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日本マイクロソフト株式会社の転職・求人情報

企業情報

Mission:
To enable people and businesses throughout the world to realize their full potential

世界中のすべての人々とビジネスの持つ可能性を、最大限に引き出すための支援をすること。
マイクロソフトは上記の企業ミッションを掲げ、会社全体で積極的に取り組んでいます。
ソフトウェアは、私たちが発展を続けていくためにとても大きな支援ができるのです。それにはマイクロソフトが培ってきた経験やノウハウもそうですが、何よりも必要なのは「人材」です。このミッションに共感し、次のような「価値観」と「信条」をもって行動できる方のご応募をお待ちしております。

会社概要

設立 1986年(昭和61年)2月
代表者 取締役 代表執行役 社長 平野 拓也
事業内容 コンピュータソフトウエアおよび関連製品の営業・マーケティング
資本金 4 億 9550 万円
本社 東京都港区港南 2-16-3 品川グランドセントラルタワー
従業員数 2,147 名(2015年7月1日現在)
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求人情報

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日本マイクロソフト株式会社 エンタープライズ&パートナーサポート統括本部 第一サポートサービス本部 第三サポート部 リードテクニカルアカウントマネジャー||山田 真由美氏

マイクロソフト テクニカルアカウントマネジャー特集

日本マイクロソフト株式会社 エンタープライズ&パートナーサポート統括本部 第一サポートサービス本部 第三サポート部 リードテクニカルアカウントマネジャー
山田 真由美氏

マイクロソフトの法人年間契約サービスであるプレミアサポートでは、「プロアクティブサポート」という「予防保守」に重点を置き、想定外のトラブルをも未然に防ぐ保守サービスに取り組んでいます。その全般を司り、会社の代表としてお客様とコミュニケーションをとりながら様々な技術課題を、社内リソースを最大限に活用して解決していく、TAM(テクニカルアカウントマネジャー)のリードテクニカルアカウントマネジャーとして活躍されている山田氏に、TAMとして働く醍醐味についてお話を伺いました。

日本マイクロソフト株式会社 マイクロソフト Enterpnise Partner Group 業務執行役 流通サービス統轄本部 統括本部長 山中 雅恵 氏 成功体験を捨てて変わる、成長を伴う楽しさ

『外資系で活躍するビジネスリーダー』2010 Vol.6

日本マイクロソフト株式会社 マイクロソフト Enterpnise Partner Group 業務執行役 流通サービス統轄本部 統括本部長 山中 雅恵 氏 成功体験を捨てて変わる、成長を伴う楽しさ

世界的な大企業であり現在も革新を続ける日本マイクロソフト株式会社で、流通サービス統括本部長を勤める山中氏に、マイクロソフトの魅力や強み、「外資系で活躍するビジネスリーダーの条件とは」「変革期に活躍できる人材像とは」を伺った。

日本マイクロソフト株式会社 プレミアフィールドエンジニアリング部||グループマネージャー 大和 正樹 氏||ソリューションズ テクニカルリード 竹原 賢 氏||プレミアフィールドエンジニアリング部門の特徴と求める人材

【第15回】マイクロソフト・プレミアフィールドエンジニアリング スペシャルインタビュー

日本マイクロソフト株式会社 プレミアフィールドエンジニアリング部
グループマネージャー 大和 正樹 氏
ソリューションズ テクニカルリード 竹原 賢 氏
プレミアフィールドエンジニアリング部門の特徴と求める人材

プレミアフィールドエンジニアリング(PFE)は、2006年2月にグローバルな組...

日本マイクロソフト株式会社 執行役 常務 公共インダストリー統括本部長 大井川 和彦 氏 ||「仕事に強い使命感と責任感を持ち、命懸けになれる人がプロだと思う。」

「外資系プロフェッショナル」特集第三弾(IT編)

日本マイクロソフト株式会社 執行役 常務 公共インダストリー統括本部長 大井川 和彦 氏
「仕事に強い使命感と責任感を持ち、命懸けになれる人がプロだと思う。」

茨城県出身。東京大学法学部 卒業 通商産業省(現・経済産業省)に入省し、中小企...

日本マイクロソフト株式会社 ゼネラルビジネス統括本部マーケティング推進部部長 西野 道子 氏||ビジネスパートナー営業統括本部部長 野村 圭太 氏

【第9回】マイクロソフト・マーケティング スペシャルインタビュー Vol.3

日本マイクロソフト株式会社 ゼネラルビジネス統括本部マーケティング推進部部長 西野 道子 氏
ビジネスパートナー営業統括本部部長 野村 圭太 氏

全国の中堅企業ユーザー、中小企業ユーザーに様々な製品を提供するマイクロソフトで...

日本マイクロソフト株式会社 人事部シニアマネージャー 上田 泰久 氏||人事本部採用グループ 品川 真紀 氏

【第7回】マイクロソフト・スペシャルインタビュー Vol.1

日本マイクロソフト株式会社 人事部シニアマネージャー 上田 泰久 氏
人事本部採用グループ 品川 真紀 氏

創業30年を迎えたマイクロソフトでは、PCのOSやアプリケーション以外にも事業...

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Best Hiring Partner of Microsoft Winterr 2010

マイクロソフト専任−弊社コンサルタントからのメッセージ

Q:ISSコンサルティングは、今後どのようなメリットを求職者に提供できるのか?

まずは各求人に対する、より的確で詳しい付加価値情報の提供ができると思います。たとえば、組織図やレポートライン、現場に則した具体的業務内容、会社や組織のカルチャーなど、より現場に近い応募者が知りたい情報をニーズに合わせてご提供します。もう一つは、より正確なマッチングです。各ポジションに求められる人材像、スキル等を深く理解しているため、応募者の強みと応募条件、さらには優先度を照らしあわせ、的確な求人のご紹介や採用担当者への提案をしていきます。

Q:マイクロソフトで求められる人材像と働く魅力とは?

マイクロソフトは大企業ですが、比較的組織がフラットで、個人の裁量・責任範囲が広い会社です。縦横双方の組織に働きかけ、一人で成し得るのではなく人を巻き込んで仕事を達成できる、プレイングマネージャータイプの人が活躍できる環境です。 また、自分のキャリアパスを明確に持っている人、マイクロソフトで何をしたいか具体的イメージを持っていることも重要な成功要因かと思います。

働く魅力としては、最新の情報やインフラがある環境でのスキルアップや、ジョブローテーション・社内公募等、キャリアパスの道が広く開けていることが魅力の一つになります。

ISSコンサルティングでは、専任キャリアコンサルタントが、採用企業と求職者の双方を担当することで、質の高い的確なマッチング、企業への強いネットワークを活かした応募者の推薦を可能にしています。マイクロソフトへ興味のある方は、ISSコンサルティングへご登録頂き、その後詳細をご相談させて頂きたいと思います。

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